Ακόμα και οι σκληρότεροι βιομήχανοι θα ζήλευαν το καθεστώς λειτουργίας του ΔΗΠΕΘΕ Ιωαννίνων. Δεν είναι μόνο ότι η δημοτική αρχή Ιωαννίνων δεν προσλαμβάνει μόνιμο προσωπικό σε βασικές ειδικότητες όπως οι ηλεκτρολόγοι. Είναι ότι νομιμοποιείται να προσλαμβάνει με πενθήμερες συμβάσεις, με συμβάσεις για τετράωρη απασχόληση για 14 μέρες κοκ.
Ενώ θέλουν να δείχνουν ότι ενδιαφέρονται για τον πολιτισμό, όπως αποδείχτηκε και στην περίπτωση των απολύσεων του Πνευματικού Κέντρου, η δημοτική αρχή αντιμετωπίζει τον πολιτισμό ως εμπόρευμα στο οποίο βασικός στόχος είναι η συμπίεση του κόστους. Σ αυτή την προκρούστεια κλίνη πετσοκόβονται τα εργασιακά δικαιώματα, η ασφάλεια των εργαζομένων και του κοινού και βέβαια η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Οπως σωστά επισημαίνουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι η δουλειά του ηλεκτρολόγου δεν σταματά όταν σβήνουν τα φώτα του θεάτρου, ωστόσο ένας εργαζόμενος που δουλεύει στις παραστάσεις της χειμερινής ,της καλοκαιρινής περιόδου και σε περιοδείες στην περιοχή δεν είναι αορίστου χρόνου .
Καλούμε τη δημοτική αρχή να σταθεί στο ύψος των περιστάσεων. Να χρηματοδοτήσει το ΔΗΠΕΘΕΙ ώστε να διασφαλιστεί η δυνατότητα για περισσότερες παραστάσεις για μεγαλύτερες περιοδους και να προχωρήσει σε προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε ειδικότητες που αφορούν την ασφάλεια των εγκαταστάσεων και του κοινού. Να υιοθετήσει το καθεστώς λειτουργία των δύο κρατικών θεάτρων που δεν υπογράφεται καμία σύμβαση μικρότερη των 5 μηνών.
Δήλωση της Όλυς Τσουμάνη, δημοτικής συμβούλου και υποψήφιας Δημάρχου της Λαϊκής Συσπείρωσης στο Δήμο Ιωαννιτών για τις συμβάσεις των εργαζόμενων στο ΔΗΠΕΘΕΙ
Αφήστε μια απάντηση
